Authentisch und wirkungsvoll führen

der ganz grosse Stellhebel für inspirierte und leistungsfähige Mitarbeitenden und damit für den Geschäftserfolg.

Führungskräfte sollen ihren Mitarbeitenden Orientierung und Halt geben. Ausserdem sollen sie Vorbilder sein und auf allen Ebenen ihrer Verantwortlichkeit brillieren. Um diese Aufgaben erfüllen zu können, müssen sie selbst reife Persönlichkeiten sein.

Eine Führungskraft mit einer starken Persönlichkeit und hoher Wirkungskraft…

  • hat ein klares Wertesystem
  • hat klare Ziele
  • ist selbst-diszipliniert
  • reflektiert ihr Verhalten
  • ist ehrgeizig und lernbereit
  • entscheidet schnell und klar
  • kann sich und andere motivieren
  • entscheidet schnell und klar
  • denkt ergebnisorientiert
  • handelt proaktiv
  • ist zuverlässig
  • weiss, was sie kann und was andere besser können
  • achtet auf ihre Gesundheit
  • sorgt für die nötige Lebensbalance

Kostenloses Erstgespräch

In diesem Gespräch besprechen wir, welche Massnahme dich in deiner Führungsfunktion am schnellsten voranbringen.

Wir finden heraus wie eine Zusammenarbeit aussehen könnte und was du mit meiner Begleitung erreichst. Wir lernen uns persönlich kennen und entscheiden gemeinsam über eine Zusammenarbeit.

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